Должностная инструкция экономиста

Примерная форма

Утверждаю

________________________

(инициалы, фамилия)

___________________________________

(наименование организации, ________________________

предприятия и т.п., его (директор или иное

организационно-правовая форма) должностное лицо,

уполномоченное

утверждать должностную

инструкцию)

" " ____________ 20__г.

м.п.

Должностная инструкция

экономиста

______________________________________________

(наименование организации, предприятия и т.п.)

" " ______________ 20__г. N_________

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена на

основании трудового договора с __________________________________________

(наименование должности лица, на которого

______________________________________________________ и в соответствии с

составлена настоящая должностная инструкция)

положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных

актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

I. Общие положения

1.1. Экономист относится к категории специалистов. Принимается на

работу и увольняется с нее приказом директора предприятия по

представлению __________________________________________________________.

(руководителя соответствующего структурного подразделения)

1.2. Назначается на должность:

- экономиста I категории лицо, имеющее высшее профессиональное

(экономическое) образование и стаж работы в должности экономиста II

категории не менее ______ лет;

- экономиста II категории - лицо, имеющее высшее профессиональное

(экономическое) образование и стаж работы в должности экономиста либо

других инженерно-технических должностях, замещаемых специалистами с

высшим профессиональным образованием, не менее _______ лет;

- экономиста - лицо, имеющее высшее профессиональное (экономическое)

образование, без предъявления требований к стажу работы, либо среднее

профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности

техника I категории не менее _______ лет или других должностях,

замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не

менее _______ лет.

1.3. Экономист непосредственно подчиняется _________________________

________________________________________________________________________.

(руководителю соответствующего структурного подразделения)

1.4. Во время отсутствия экономиста (командировка, отпуск, болезнь и

пр.) его обязанности выполняет назначаемый в установленном порядке

заместитель, который несет полную ответственность за надлежащее и

своевременное исполнение возложенных на него обязанностей.

1.5. В своей деятельности экономист руководствуется:

- нормативными и методическими материалами по вопросам выполняемой

работы;

- уставом предприятия;

- правилами трудового распорядка;

- приказами и распоряжениями директора предприятия

и непосредственного руководителя;

- настоящей должностной инструкцией.

1.6. Экономист должен знать:

- законодательные и нормативные правовые акты, методические

материалы по планированию, учету и анализу деятельности предприятия;

- организацию плановой работы;

- порядок разработки перспективных и годовых планов

хозяйственно-финансовой и производственной деятельности предприятия;

- порядок разработки бизнес-планов;

- планово-учетную документацию;

- порядок разработки нормативов материальных, трудовых и финансовых

затрат;

- методы экономического анализа и учета показателей деятельности

предприятия и его подразделений;

- методы определения экономической эффективности внедрения новой

техники и технологии, организации труда, рационализаторских предложений и

изобретений;

- методы и средства проведения вычислительных работ;

- правила оформления материалов для заключения договоров;

- организацию оперативного и статистического учета;

- порядок и сроки составления отчетности;

- отечественный и зарубежный опыт рациональной организации

экономической деятельности предприятия в условиях рыночной экономики;

- экономику, организацию производства, труда и управления;

- основы технологии производства;

- рыночные методы хозяйствования;

- возможности применения вычислительной техники для осуществления

технико-экономических расчетов и анализа хозяйственной деятельности

предприятия, правила ее эксплуатации;

- законодательство о труде;

- правила и нормы охраны труда.

II. Функции

На экономиста возлагаются следующие функции:

2.1. Выполнение работы по осуществлению экономической деятельности

предприятия.

2.2. Участие в проведении маркетинговых исследований.

2.3. Анализ производственной деятельности предприятия.

2.4. Подготовка отчетности.

2.5. ______________________________________________________________.

III. Должностные обязанности

Для выполнения возложенных на него функций экономист предприятия

обязан:

3.1. Выполнять работу по осуществлению экономической деятельности

предприятия, направленной на повышение эффективности и рентабельности

производства, качества выпускаемой и освоение новых видов продукции,

достижение высоких конечных результатов при оптимальном использовании

материальных, трудовых и финансовых ресурсов.

3.2. Готовить исходные данные для составления проектов

хозяйственно-финансовой, производственной и коммерческой деятельности

(бизнес-планов) предприятия в целях обеспечения роста объемов сбыта

продукции и увеличения прибыли.

3.3. Выполнять расчеты по материальным, трудовым и финансовым

затратам, необходимые для производства и реализации выпускаемой

продукции, освоения новых видов продукции, прогрессивной техники и

технологии.

3.4. Осуществлять экономический анализ хозяйственной деятельности

предприятия и его подразделений, выявлять резервы производства,

разрабатывать меры по обеспечению режима экономии, повышению

рентабельности производства, конкурентоспособности выпускаемой продукции,

производительности труда, снижению издержек на производство и реализацию

продукции, устранению потерь и непроизводительных расходов, а также

выявлению возможностей дополнительного выпуска продукции.

3.5. Определять экономическую эффективность организации труда и

производства, внедрения новой техники и технологии, рационализаторских

предложений и изобретений.

3.6. Участвовать в рассмотрении разработанных

производственно-хозяйственных планов, проведения работ по

ресурсосбережению, во внедрении и совершенствовании внутрихозяйственного

расчета, совершенствовании прогрессивных форм организации труда и

управления, а также плановой и учетной документации.

3.7. Оформлять материалы для заключения хозяйственных договоров,

следить за сроками выполнения договорных обязательств.

3.8. Осуществлять контроль за ходом выполнения плановых заданий по

предприятию и его подразделениям, использованием внутрихозяйственных

резервов.

3.9. Участвовать в проведении маркетинговых исследований и

прогнозировании развития производства.

3.10. Выполнять работу, связанную с нерегламентными расчетами и

контролем за правильностью осуществления расчетных операций.

3.11. Вести учет экономических показателей результатов

производственной деятельности предприятия и его подразделений, а также

учет заключенных договоров.

3.12. Готовить периодическую отчетность в установленные сроки.

3.13. Выполнять работы по формированию, ведению и хранению базы

данных экономической информации, вносить изменения в справочную и

нормативную информацию, используемую при обработке данных.

3.14. Участвовать в формировании экономической постановки задач либо

отдельных их этапов, решаемых с помощью вычислительной техники,

определять возможность использования готовых проектов, алгоритмов,

пакетов прикладных программ, позволяющих создавать экономически

обоснованные системы обработки экономической информации.

3.15. Выполнять отдельные служебные поручения своего

непосредственного руководителя.

3.16. _____________________________________________________________.

IV. Права

Экономист имеет право:

4.1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия,

касающимися его деятельности.

4.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по

совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными

настоящей инструкцией.

4.3. Получать от руководителей структурных подразделений,

специалистов информацию и документы по вопросам, входящим в его

компетенцию.

4.4. Привлекать специалистов всех структурных подразделений

предприятия для решения возложенных на него обязанностей (если это

предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет - с

разрешения руководителя предприятия).

4.5. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в

исполнении своих должностных обязанностей и прав.

V. Ответственность

Экономист несет ответственность:

5.1. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных

обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в

пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.

5.2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности

правонарушения - в пределах, определенных административным, уголовным и

гражданским законодательством Российской Федерации.

5.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных

трудовым, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

Должностная инструкция разработана в соответствии с ________________

(наименование,

_____________________________.

номер и дата документа)

_________________________

Руководитель структурного подразделения (инициалы, фамилия)

_________________________

(подпись)

" " _____________ 20__г.

Согласовано:

Начальник юридического отдела

_____________________________

(инициалы, фамилия)

_____________________________

(подпись)

" " ________________ 20__г.

_________________________

С инструкцией ознакомлен: (инициалы, фамилия)

_________________________

(подпись)

" " _____________ 20__г.