Должностная инструкция инструктора производственного обучения работников

Инструктор производственного обучения

работников

Примерная форма

УТВЕРЖДАЮ

___________________________________ (инициалы, фамилия)

(наименование организации, пред- ________________________

приятия и т.п., его организационно- (директор или иное долж-

правовая форма) ностное лицо, уполномо-

ченное утверждать долж-

ностную инструкцию)

" " ____________ 20__г.

м.п.

Должностная инструкция

инструктора производственного обучения

работников

______________________________________________

(наименование организации, предприятия и т.п.)

" " ______________ 20__г. N_________

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена на

основании трудового договора с __________________________________________

(наименование должности лица, на которого

______________________________________________________ и в соответствии с

составлена настоящая должностная инструкция)

положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных

актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

I. Общие положения

1.1. Инструктор производственного обучения работников относится к

категории специалистов.

1.2. На должность инструктора производственного обучения назначается

лицо, имеющее среднее профессиональное образование и стаж работы по

профилю не менее __________ лет или среднее (полное) общее образование,

специальную подготовку и стаж работы по профилю не менее _________ лет.

1.3. Назначение на должность инструктора производственного обучения

работников и освобождение от нее производится приказом руководителя

предприятия по представлению ___________________________________________.

1.4. Инструктор производственного обучения работников должен знать:

- законодательные и нормативные правовые акты, методические

материалы, касающиеся вопросов подготовки рабочих массовых профессий;

- учебные программы и тарифно-квалификационные характеристики

профессий рабочих;

- принципы и методы производственного обучения;

- технологический процесс производства;

- устройство и взаимодействие узлов и механизмов обслуживаемых машин

и станков;

- правила технической эксплуатации оборудования;

- ассортимент вырабатываемой продукции;

- требования, предъявляемые к качеству сырья, полуфабрикатов и

готовой продукции;

- передовые методы организации, планирования труда и выполнения

рабочих приемов и операций по соответствующим профессиям;

- способы контроля и анализа работы обучаемых рабочих;

- порядок учета выполнения программ производственного обучения,

результатов труда обучаемых и их успеваемости;

- основы трудового законодательства Российской Федерации;

- правила внутреннего трудового распорядка;

- правила и нормы охраны труда, техники безопасности,

производственной санитарии и противопожарной защиты;

- _________________________________________________________________.

1.5. Инструктор производственного обучения работников подчиняется

начальнику _____________________________________________________________.

1.6. Во время отсутствия инструктора производственного обучения

работников (командировка, отпуск, болезнь и пр.) его обязанности

исполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо

приобретает соответствующие права и несет ответственность за качественное

и своевременное исполнение возложенных на него обязанностей.

1.7. ______________________________________________________________.

II. Должностные обязанности

Инструктор производственного обучения работников:

2.1. Обучает неквалифицированных рабочих, учеников современным

приемам выполнения производственных операций, работы на машинах, станках

и т.п.

2.2. Планирует учебную работу и ведет учет выполнения программ

производственного обучения, результатов труда обучаемых и их

успеваемости.

2.3. Осуществляет контроль за обеспечением безопасных условий работы

учеников и молодых рабочих и за оснащением рабочих мест всем необходимым

для выполнения работы.

2.4. Проводит вводный и текущий инструктаж всех вновь поступающих

рабочих.

2.5. Изучает и обобщает передовой опыт работы по соответствующей

профессии, передает его рабочим в целях повышения их квалификации,

внедрения рациональных приемов и методов работы.

2.6. Контролирует правильность выполнения рабочими технологических

операций, качество и производительность их труда.

2.7. Проводит дополнительный инструктаж рабочих для устранения

выявленных недостатков.

2.8. ______________________________________________________________.

III. Права

Инструктор производственного обучения работников имеет право:

3.1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия,

касающимися его деятельности.

3.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по

совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными

настоящей должностной инструкцией.

3.3. Сообщать непосредственному руководителю о всех выявленных в

процессе исполнения своих должностных обязанностей недостатках в

производственной деятельности предприятия (его структурных

подразделениях) и вносить предложения по их устранению.

3.4. Запрашивать лично или по поручению непосредственного

руководителя у руководителей подразделений предприятия и специалистов

информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных

обязанностей.

3.5. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных

подразделений предприятия к решению возложенных на него обязанностей

(если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если

нет - с разрешения руководителя предприятия).

3.6. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в

исполнении своих должностных обязанностей и прав.

IV. Ответственность

Инструктор производственного обучения работников несет

ответственность:

4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных

обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в

пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.

4.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей

деятельности - в пределах, определенных административным, уголовным и

гражданским законодательством Российской Федерации.

4.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных

трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

Должностная инструкция разработана в соответствии с ________________

(наименование,

_____________________________.

номер и дата документа)

Руководитель структурного подразделения (инициалы, фамилия)

_________________________

(подпись)

" " _____________ 20__г.

СОГЛАСОВАНО:

Начальник юридического отдела

(инициалы, фамилия)

_____________________________

(подпись)

" " ________________ 20__г.

С инструкцией ознакомлен: (инициалы, фамилия)

_________________________

(подпись)

" " _____________ 20__г.