Директор гостиницы

                                                          Примерная форма


                                                                УТВЕРЖДАЮ

___________________________________                   (Фамилия, инициалы)
(наименование организации, пред-                 ________________________
приятия и т.п., его организационно-              (директор или иное долж-
правовая форма)                                   ностное лицо, уполномо-
                                                  ченное утверждать долж-
                                                  ностную инструкцию)

                                                 "  " ____________ 20__г.

                                                 м.п.




                         Должностная инструкция

                           директора гостиницы
             ______________________________________________
             (наименование организации, предприятия и т.п.)

               "  " ____________ 20__г.        N__________

     Настоящая должностная  инструкция  разработана   и   утверждена   на
основании трудового договора с __________________________________________
                               (наименование должности лица, на которого
______________________________________________________ и в соответствии с
    составлена настоящая должностная инструкция)
положениями Трудового  кодекса  Российской  Федерации  и иных нормативных
актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.


                           1. Общие положения
     1.1. Директор гостиницы относится к категории руководителей.
     1.2. На должность  директора  гостиницы  назначается  лицо,  имеющее
высшее профессиональное  образование  и  стаж  работы  по специальности в
жилищно-коммунальном хозяйстве не менее 5 лет.
     1.3. Назначение  на  должность директора гостиницы и освобождение от
нее производится _______________________________________________________.
     1.4. Директор гостиницы должен знать:
     - постановления,  распоряжения,  приказы,   другие   руководящие   и
нормативные документы  вышестоящих  и  других  органов,  касающиеся сферы
обслуживания;
     - правила предоставления гостиничных услуг в Российской Федерации;
     - порядок содержания жилых и других помещений гостиницы;
     - организацию материально-технического обеспечения;
     - передовой   отечественный   и   зарубежный    опыт    гостиничного
обслуживания;
     - порядок   составления   отчетности    о    хозяйственно-финансовой
деятельности гостиницы;
     - формы и системы оплаты труда;
     - экономику,  организацию  гостиничного  обслуживания  и организацию
труда;
     - законодательство о труде;
     - правила и нормы охраны труда;
     - _________________________________________________________________.
     1.5. На  время  отсутствия  директора  гостиницы  (болезнь,  отпуск,
командировка и пр.) его обязанности исполняет заместитель. При отсутствии
такового - лицо, назначенное в установленном порядке, которое приобретает
соответствующие  права  и  несет ответственность за надлежащее исполнение
возложенных на него обязанностей.
     1.6. ______________________________________________________________.


                       2. Должностные обязанности
     Директор гостиницы выполняет следующие обязанности:
     2.1. Организует и обеспечивает эффективную деятельность гостиницы.
     2.2. Предоставляет клиентам информацию о предлагаемых услугах.
     2.3. Осуществляет контроль  за  качеством  обслуживания  клиентов  в
соответствии с  классом  гостиницы,  правильным использованием,  учетом и
распределением жилых номеров и  мест,  а  также  соблюдением  паспортного
режима.
     2.4. Направляет работу персонала и служб  гостиницы  на  обеспечение
сохранности и  содержания  помещений  и имущества в исправном состоянии в
соответствии с правилами и  нормами  эксплуатации,  бесперебойной  работы
оборудования, внешнего благоустройства,  соблюдение санитарно-технических
и противопожарных правил.
     2.5. Обеспечивает   рентабельное   ведение  гостиничного  хозяйства,
своевременное и качественное предоставление проживающим комплекса услуг.
     2.6. Организует  работу  по профилактическому осмотру жилых номеров,
подсобных и других помещений  гостиницы,  по  проведению  капитального  и
текущего ремонта.
     2.7. Принимает     меры     к      укреплению      и      расширению
материально-технической базы     гостиницы,     повышению    уровня    ее
комфортабельности.
     2.8. Обеспечивает ведение и своевременное представление отчетности о
хозяйственно-финансовой деятельности гостиницы.
     2.9. Принимает   меры  по  обеспечению  гостиницы  квалифицированным
персоналом,  определяет  должностные  обязанности  работников   гостиницы
путем разработки и утверждения должностных инструкций.
     2.10. Обеспечивает    правильное    сочетание    экономических     и
административных методов руководства.
     2.11. Осуществляет  мероприятия  по  внедрению  прогрессивных   форм
организации обслуживания.
     2.12. _____________________________________________________________.


                                3. Права
     Директор гостиницы вправе:
     3.1. Представлять  интересы  гостиницы  и действовать от ее имени во
взаимоотношениях   с   органами   государственной   власти   и    другими
организациями.
     3.2. Подписывать   и   визировать   документы   в   пределах   своей
компетенции.
     3.3. Принимать решения о назначении,  перемещении и освобождении  от
занимаемых должностей  работников  гостиницы;  о  поощрении  отличившихся
работников, наложении  взысканий  на   нарушителей   производственной   и
трудовой дисциплины.
     3.4. ______________________________________________________________.


                           4. Ответственность
     Директор гостиницы несет ответственность:
     4.1. За ненадлежащее  исполнение или неисполнение  своих должностных
обязанностей, предусмотренных  настоящей   должностной   инструкцией,   в
пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
     4.2. За  правонарушения,  совершенные в процессе осуществления своей
деятельности, - в пределах,  определенных  административным,  уголовным и
гражданским законодательством Российской Федерации.
     4.3. За  причинение материального ущерба - в пределах,  определенных
действующим законодательством.
     4.4. ______________________________________________________________.





     Должностная инструкция разработана в соответствии с ________________
                                                          (наименование,
_____________________________.
   номер и дата документа)





Руководитель структурного подразделения               (инициалы, фамилия)
                                                _________________________
                                                          (подпись)

                                                "  " _____________ 20__г.




СОГЛАСОВАНО:
Начальник юридического отдела

          (инициалы, фамилия)
_____________________________
       (подпись)

"  " ________________ 20__г.




С инструкцией ознакомлен:                             (инициалы, фамилия)
                                                _________________________
                                                        (подпись)

                                                "  " _____________ 20__г.


Документация по охране труда - http:\\truddoc.narod.ru
Счетчики:
Ó truddoc.narod.ru 2006 г.
Не нашли инструкцию?
Поищите на instrukciy.ru-
более 1300 текстов должностных инструкций.
Составляем должностную инструкцию

Rambler's Top100
Рекомендуем ознакомиться:
Hosted by uCoz
Обращение к пользователям